เซ็นทาราเสริมทัพทีมผู้บริหาร แต่งตั้งผู้อำนวยการพัฒนาบุคลากร สร้าง ‘องค์กรแห่งการเรียนรู้’ บนวัฒนธรรมหลากหลาย

               ก่อนร่วมงานกับเซ็นทารา คุณศรัญญาดำรงตำแหน่งผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล ประจำภูมิภาคเอเชียแปซิฟิกกับองค์กรระดับโลกอย่าง เป๊บซี่โค เซอร์วิซเซส เอเชีย โดยก่อนหน้านั้นคุณศรัญญามีประสบการณ์ด้านการบริหารงานฝ่ายทรัพยากรบุคคลในองค์กรที่มีชื่อเสียงต่างๆ อาทิ เอสเต้ ลอเดอร์ และฟรีสแลนด์ คัมพิน่า สำหรับประวัติด้านการศึกษานั้น คุณศรัญญาสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีจากคณะอักษรศาสตร์ เอกภาษาจีน จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย และปริญญาโทด้านการจัดการจากมหาวิทยาลัยยอร์ก สหราชอาณาจักร

            ศรัญญา เจนสุกิจพานิช กล่าวว่า “ดิฉันรู้สึกยินดีเป็นอย่างยิ่งที่ได้ร่วมเป็นส่วนหนึ่งของเซ็นทารา แบรนด์โรงแรมซึ่งดิฉันเชื่อมั่นในศักยภาพและโอกาสในการเติบโต ดิฉันรู้สึกตื่นเต้นและมุ่งมั่นที่จะพัฒนาองค์กรแห่งนี้ด้วยแผนการออกแบบการเรียนรู้ใหม่ๆ กลยุทธ์การพัฒนาบุคลากรที่มีความสามารถ การวางแผนอาชีพ และการเสริมสร้างการมีส่วนร่วมของพนักงาน หากเรานำสิ่งเหล่านี้มาปรับใช้ร่วมกันจะช่วยผลักดันให้เซ็นทาราเป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้ได้อย่างแน่นอน”

          ธีระยุทธ จิราธิวัฒน์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร โรงแรมและรีสอร์ทในเครือเซ็นทารา กล่าวเสริมว่า “ผมเชื่อมั่นว่าคุณศรัญญาจะช่วยพัฒนาให้เซ็นทาราเป็นแบรนด์ที่น่าทำงานด้วยที่สุดแห่งหนึ่งในวงการธุรกิจโรงแรม ด้วยความรู้ความสามารถและประสบการณ์ที่ผ่านมาซึ่งเป็นประโยชน์อย่างยิ่งต่อการต่อยอดโครงการวางแผนอาชีพของพนักงาน เสริมความแข็งแกร่งให้กับวัฒนธรรมองค์กร และการก้าวไปถึงมาตรฐานระดับสูงที่องค์กรของเราตั้งใจไว้”